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Curso online
       RH 5.0

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PROGRAMA

Hoje, é fundamental dominar a capacidade de reavaliar e reestruturar os projetos de Gestão de Pessoas para promover inovação e mudança da cultural organizacional.

 

Por isso, em 10 módulos, você compreenderá novos modelos de negócio, formas de trabalho e competências profissionais. Também desenvolverá a habilidade de identificar possíveis obstáculos e propor inovações de alto impacto e baixo investimento.

 

Tudo isso para aplicar práticas que acompanham a velocidade da Sociedade 5.0, em que o meio digital e as tecnologias são essenciais para satisfazer as necessidades humanas.

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#DIA 1

  • A sociedade 5.0 e a velocidade das mudanças

  • Novos modelos de negócio, formas de trabalhos e competências profissionais

  • O impacto da Cultura Organizacional na Inovação

  • Pilares do Equilíbrio Cultural 

  • Exercícios e práticas

#DIA 2

  • Competências dos times inovadores

  • O novo papel do RH

  • Modelos e práticas do RH Estratégico e Inovador

  • Mapeamento da Cultura Organizacional 

  • Exercícios e práticas

FACILITAÇÃO

Carlos Coan é Fundador da Coan Inovação e Gestão, Líder Educador Voluntário no Grupo de Educadores do Google. Certificado Google Meu Negócio, GOOGLE Cloud e GOOGLE For Education Partner. Líder do World Creativity Day. Gestor de Inovação e sócio investidor da XPER GLOBAL focado em Transformação Digital. Coan tem 12 anos de experiência em implementação de Plataformas de EAD e curadoria de conteúdo e 25 anos em papéis de liderança, apoiando a transformação de pessoas e organizações.

 

Fernanda Santoro é Fundadora da Trahma, Especialista em Cultura Organizacional, Mentora e Coach de Carreira e Liderança, Educadora Executiva na E3 (Escola de Educação Executiva), Psicóloga formada pela UFRJ, pós graduada em Gestão Estratégica de RH pela Unesa, com MBA em Gestão Empresarial pela Escola Politécnica da UFRJ.  Santoro tem 17 anos de experiência generalista e estratégica na área de recursos humanos, atuando em empresas familiares de portes e segmentos diversos, tais como indústrias química, siderúrgica e óleo e gás, e 15 anos em papéis de liderança, apoiando a transformação de pessoas e organizações.

INVESTIMENTO

VAGAS ESGOTADAS!!!

Associados

6x de R$33,33

R$200,00

Não Associados

6x de R$66,67

R$400,00

Formas de pagamento:
Cartão de Crédito (6x sem juros)

Boleto

Depósito bancário

Tem interesse no curso? Clique aqui ou preencha o formulário abaixo que retornaremos o contato e enviaremos as informações.

POLÍTICA DE SUBSTITUIÇÃO E CANCELAMENTO NOS EVENTOS PAGOS DA ABRH-RJ

 

PESSOA JURÍDICA

  1. Poderá solicitar por e-mail a substituição do participante até 24 horas antes do evento.

  2. Em caso de não comparecimento e aviso por e-mail até 24 horas antes do evento a empresa ficará com o crédito do valor integral pago para ser utilizado até um ano a contar da data da realização do evento.

  3. Em caso de não comparecimento e aviso em menos de 24 horas antes do evento a empresa ficará com o crédito retido de 50% para ser utilizado até um ano a contar da data da realização do evento. 

 

 

PESSOA FÍSICA

  1. Em caso de não comparecimento e aviso por e-mail até 24 horas antes do evento o participante ficará com o crédito do valor integral pago para ser utilizado até um ano a contar da data da realização do evento.

  2. Em caso de não comparecimento e aviso em menos de 24 horas antes do evento, o participante deverá comprovar por e-mail o motivo da ausência para ter o crédito retido de 50%, que poderá ser utilizado até um ano a contar da data da realização do evento. 

Tem alguma dúvida? Entre em contato com a gente :)

relacionamento@abrhrj.org.br

(21) 2277-7753

(21) 8554-6735

MAIS INFO

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